Cursos y Capacitaciones en Seguridad y Salud en el Trabajo
Cumplimiento Normativo
Todas nuestras capacitaciones cumplen con la Ley 29783 y normativas vigentes. Certificados válidos para auditorías y fiscalizaciones.
Instructores Calificados
Equipo de profesionales especializados en SST con amplia experiencia en diversos sectores industriales y mineros.
Material Actualizado
Contenidos pedagógicos modernos, adaptados a la realidad de su empresa y casos prácticos reales.
Preguntas Frecuentes
La Ley 29783 establece que todo empleador debe realizar como mínimo 4 capacitaciones anuales en materia de seguridad y salud en el trabajo. Estas deben estar relacionadas con:
- Los riesgos identificados en su matriz IPERC
- Las funciones específicas de cada puesto de trabajo
- Los procedimientos y controles de seguridad
- La prevención de accidentes e incidentes
Nuestros programas están diseñados para cumplir estos requisitos legales de manera efectiva.
Sí, totalmente. Adaptamos el contenido de todas nuestras capacitaciones a la realidad específica de su empresa:
- Utilizamos ejemplos y casos de su propia operación
- Incorporamos sus procedimientos y estándares internos
- Basamos el contenido en su matriz IPERC
- Incluimos su branding en el material didáctico
- Enfocamos en los riesgos específicos de su sector
Modalidad Presencial: Ideal para capacitaciones con componente práctico como trabajos en altura, espacios confinados, primeros auxilios y lucha contra incendios. Nuestros instructores se desplazan a sus instalaciones.
Modalidad Virtual: Perfecta para cursos teóricos y obligatorios. Se realiza en vivo mediante plataformas como Zoom, Meet o Teams, con interacción en tiempo real.
Ambas modalidades incluyen certificación válida y material didáctico completo.
Absolutamente. Todos nuestros certificados cumplen con los requisitos legales y son válidos para:
- Auditorías internas y externas
- Fiscalizaciones de SUNAFIL
- Inspecciones del Ministerio de Trabajo
- Requisitos de contratistas y clientes
- Licitaciones públicas y privadas
Incluyen: datos del participante, contenido del curso, horas lectivas, fecha y firma del instructor responsable.
Sí, ofrecemos un servicio integral que incluye:
- Diagnóstico: Análisis de necesidades basado en su IPERC y puestos de trabajo
- Planificación: Elaboración del Plan Anual de Capacitación
- Ejecución: Implementación de todas las capacitaciones programadas
- Control: Seguimiento de asistencia, evaluaciones y cumplimiento
- Documentación: Archivo organizado de certificados y registros
- Reportes: Informes mensuales de avance y cumplimiento
Nos convertimos en su aliado estratégico para la gestión completa de capacitaciones.